Afdelingssygeplejerske søges til Dagkirurgisk afsnit pr. 1. juni 2021 eller efter aftale

Vil du være vores nye afdelingssygeplejerske, hvor fokus er et godt arbejdsmiljø, høj faglighed, flow og patienttilfredshed?

Vil du være med til at arbejde for at højne den faglige kvalitet til gavn for patienterne?

Brænder du for ledelse? Så er det lige dig, vi mangler.

Patienten i centrum:

Herlev Hospital er et af landet største akuthospitaler med et stort indtag af patienter. Vi bygger et nyt akut hus, hvor vi i juni 2021 skal flytte dele af operation og opvågning til nybyggede lokaler. Dagkirurgien flytter efterfølgende til en del af den nuværende opvågnings lokaler.

Vil du være med i den proces, så se her:

Med udgangspunkt i strategien “patientens situation styrer forløbet” vil du blive en del af en afdeling, hvor fokus er “Godt behandlet”, og hvor de ansatte tænker faglighed, sammenhæng og forbedring i det daglige arbejde.

Hvem er vi

Bedøvelse og Operation 2 er et elektivt afsnit under Afdeling for Bedøvelse, Operation og Intensiv Behandling. Vi varetager patientforløb for ca. 2500 patienter årligt fra 2 år og opefter. De kirurgiske specialer er følgende: gynækologi/urogynækologi, mamma-kirurgi, plastikkirurgi, gastroenterologi og ortopædkirurgi. I Bedøvelse og Operation 2 arbejder vi i tværfaglige teams bestående af kirurger, anæstesiologer, anæstesi-, operations-/opvågningssygeplejersker og sekretærer.

Patientforløbet består af modtagelse, operation, postoperativ sygepleje, udskrivelse og postoperativ telefonopfølgning. På denne måde varetages hele patientforløbet fra ankomst til udskrivelse. Bedøvelse og Operation 2 er et aktivt og dynamisk afsnit med engagerede operations- og anæstesisygeplejersker, som trives med høj grad af medansvar og medindflydelse.

Vi søger en afdelingssygeplejerske der har:

• Et godt fagligt fundament indenfor operationssygepleje og kirurgisk sygepleje
• En motiverende og anerkendende ledelsesstil med medinddragelse af personalet
• Trives med at arbejde med forandringer, forbedringer og udvikling
• Ledelseserfaring og gerne relevant lederuddannelse
• Prioriterer personaleledelse højt, og bidrager positivt og konstruktivt til et godt arbejdsmiljø
• Kan samarbejde mono- og tværfagligt
• Evne til at skabe struktur, retning og klare rammer
• Mod på at skabe nødvendige forandringer i dagkirurgien som flow og acceleration i patientforløbende, da Hospitalet fremadrettet planlægger med en betydelig øget aktivitet i dagkirurgien

Om afdelingen:

Afdelingen for Bedøvelse, Operation og Intensiv Behandling har ca. 430 ansatte, og er en af Region Hovedstadens største afdelinger. Afdelingen er delt op i følgende områder: Operationsafsnit som også omfatter Dagkirurgisk Afsnit. Herudover, intensivt afsnit, opvågningsafsnit, tværfagligt smertecenter samt forskningsenhed.

Vi kan tilbyde en meget velfungerende ledergruppe, hvor vi har fokus på ledelse og ledelsesfaglig sparring. Vi har igennem det sidste år haft fokus på at få de tværfaglige afsnitsledelser til at fungere som stærke ledelsesteams. Vi har faste mødefora for afsnitsledelserne og et tæt samarbejde mellem afsnits- og afdelingsledelse. Vi ønsker et godt samarbejde med medarbejdergruppen, hvorfor vi har haft mange fælles møder med hele ledergruppen og LMU.

Dagligt vil du have et tæt samarbejde med den afsnitsansvarlige overlæge i dagkirurgien.

Praktiske oplysninger:

Har ovenstående vakt din interesse – eller ønsker du at få mere at vide om stillingen – er du velkommen til at kontakte ledende oversygeplejerske Cristina Andersen på telefon: 4030 0891. Eller områdeansvarlige overlæge Pernille Cedergreen pa telefon: 3868 8954

Du er også meget velkommen til at komme forbi og se afsnittet og få en uformel snak.

Ansøgningsfrist: fredag den 23.04.2021. kl.12.00.

Ansættelsessamtaler vil finde sted: tirsdag den 27.04.2021

Løn- og ansættelsesvilkår følger overenskomsten for ledende personale pa Sundhedskartellets område, indgået mellem Dansk Sygeplejeråd og Regionernes Lønnings- og Takstnævn.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning og dit CV. Vi opfordrer alle interesserede uanset alder, køn, religion, handicap eller etniske tilhørsforhold til at søge stillingen.

Herlev og Gentofte Hospitaler er pr. 01.08.2010 røgfrit, og personalet må ikke ryge i arbejdstiden.