Patienterne er kronisk syge og har ofte flere konkurrerende sygdomme og har behov for både medicinsk og kirurgisk sygepleje. Indlæggelsestiden varierer fra timer til måneder, og vi har patienter fra 18 år til +100 år. Der er overvejende tale om korte indlæggelser, og da 80 % af patienterne indlægges akut direkte i afsnittet, kan dagene være uforudsigelige.
Vi er en harmonisk personalegruppe af sygeplejersker og social- og sundhedsassistenter med en stor spredning i både alder og anciennitet. Vi har et godt kollegialt sammenhold og et godt arbejdsmiljø.
Vi søger en sygeplejerske, som
- har lyst til at yde medicinsk sygepleje til patienten med kronisk nyresygdom, flere konkurrerende lidelser og komplekse sygeplejefaglige problemstillinger
- er i stand til at holde overblik og fokus, når der er mange opgaver, og dermed kan prioritere opgaverne og omstille sig
- er interesseret, opsøgende, ansvarlig, selvstændig og har et godt humør.
Afsnittet byder på et meget varieret patientklientel og arbejdsopgaverne kan eksempelvis være
- opstart af peritonealdialyse til patienten, som skal dialyseres via natmaskine i eget hjem
- modtagelse af patienten i hæmodialyse, der indlægges grundet infektion
- planlægning og samarbejde med primær sektor om overgangen til hjemmepleje
- sygepleje til patienten med akut nyresvigt, som skal opstarte dialyse og tage stilling til fremtidig dialyseform
- modtagelse af og sygepleje til den akut dårlige patient, der kræver hurtig intervention og tværfagligt samarbejde
- præ- og postoperativ sygepleje til patienten, som modtager en nyre fra en levende eller en nyligt afdød donor
- præ- og postoperativ sygepleje til levende donorer
- præ- og postoperativ sygepleje til elektive, dagskirurgiske indgreb eksempelvis dialyseadgangsveje
- palliativ sygepleje til patienten, som ikke længere ønsker dialyse, eller patienten hvor vi vurderer at opstart af dialyse ikke er muligt.
På nyremedicinsk sengeafsnit er vi stolte af
- veltilrettelagte patientforløb
- at være et afsnit, hvor patienter med kronisk nyresygdom er trygge
- et godt kollegialt samarbejde, hvor vi hjælper og støtter hinanden
- at have dygtige og engagerede læger, der altid er parate til at dele ud af deres viden
- at have en åben og ligefrem dialog mellem ledelse og medarbejdere
- et afsnit med fokus på kompetenceudvikling af den enkelte sygeplejerske.
Udvikling for os er, at vi til stadighed lærer nyt indenfor vores speciale bl.a. via
- samarbejdet med vores patienter og pårørende
- jævnlige sygeplejekonferencer
- daglige tværfaglige konferencer
- introduktion til specialet
- årlig temadag
- nefrologikurser i lokalt og regionalt regi .
Vi arbejder i 8 timers blandede vagter (dag, aften og nat) og har indflydelse på egen vagtplan gennem Min Tid samt tager hensyn til, at arbejdsliv og privatliv skal kunne hænge sammen, for at man trives. Der skal påregnes ca. 8 aften/nattevagter på 4 uger.
Vi arbejder hver 3. weekend i 8 og 12 timers vagter, og der vil være mulighed for at arbejde hver 4. weekend i 12 timers vagter efter 1 års ansættelse.
Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til gældende overenskomst. Ansættelsen er betinget af en tilfredsstillende autorisation.
Vi opfordrer dig til at kigge på afdelingens hjemmeside her eller ringe til afdelingssygeplejerske Lotte Løntoft Mathiesen på 4046 0809.
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Skriv et svar