Brænder du for at arbejde med neonatale børn og Familie Centreret Sygepleje, så har vi en ledig stilling d. 01.01.2021.
Vi kan tilbyde et job, hvor tingene går stærkt, plejeopgaverne er mange og varieret, gode udviklingsmuligheder og den kollegiale opbakning er i top.
Stillingen er på 37 timer, der kan indgås lokal aftale om afspadsering af vagttillæg.
Om os:
I Afsnit for Syge Nyfødte og Tidligt Fødte arbejder vi ud fra den anerkendende tilgang i et tillidsbaseret miljø. Vi lægger vægt på en uformel tone, hvor tæt samarbejde og erfaringsudveksling med gode kollegaer er udgangspunktet. Vi kan lide at snakke fag, med afsæt i Familie Centreret Sygepleje. Vi tager vores patienter alvorlige, og vi er optaget af, at spørge forældre, hvilke forventninger de har til plejen, behandlingen og samarbejdet med os.
Vi er faglig stolte og sætter en ære i at levere sygepleje af høj kvalitet. Vi ser os selv, som et velfungerende afsnit i spændende fremdrift og udvikling, hvor arbejdsmiljøet er godt, god stemning og masser af latter.
Vi er også optaget af vores udflytning til det nye sygehus i Gødstrup i 2021. Vi arbejder målrettet med flytteprocessen og glæder os meget, til at tage det nye neonatal afsnit i brug. Flytteprocessen bliver du en naturlig del af.
Afsnittet modtager præmature og syge nyfødte fra gestationsalder uge 28 op til 3 måneder.
Afsnittet er normeret til 15 børn.
Afsnittet er semi-intensivt med overvejende akutte indlæggelser. Vi tilbyder vores familier enestuer, hvor begge forældre kan overnatte og indgå i hele plejen og behandlingen af deres barn.
Patienterne kan være:
- Meget små præmature eller svært syge børn, som hurtigt skal stabiliseres, klargøres til videretransport til andre hospitaler.
- Præmature, som skal ligge i afdelingen i meget lang tid, før de kan udskrives til hjemmet.
- Mature børn som hurtigt kommer sig.
- Syge præmature og mature børn, som kræver en intensiv indsats for at stabilisere sig og herefter et længerevarende efterforløb.
- Ambulante børn på tidlig hjemmeophold (THO).
Det betyder, at afsnittet er en blanding af kompliceret intensiv, akut sygepleje og længerevarende indlæggelsesforløb.
Afsnittet har mange erfarne sygeplejersker, som varetager oplæringen af nyansatte dels gennem mentorordning dels gennem undervisning og sidemandsoplæring. Som nyansat er man altid i vagt med erfarne sygeplejersker.
Som nyansat læres du først op i de hyppigst forekommende og mindst komplicerede patientforløb i sengeafsnittet. Vores omdømme siger, at det er godt at være nyansat på Afsnit for Syge Nyfødte og Tidligt Fødte, da vi har stort fokus på nyansattes trivsel, faglig udvikling og læring.
Vi lægger vægt på, at du besidder følgende kvalifikationer og kompetencer:
- Interesse og lyst til at arbejde med neonatalogi.
- Kommunikative evner i forhold til at etablere et tillidsfuldt samarbejde med familierne.
- Foruden neonatal erfaring, også gerne erfaring med akutte opgaver og/eller fra andre specialer.
- Gode samarbejdsevner og et højt fagligt engagement.
- Arbejder selvstændigt og har evne til at prioritere og omstrukturere opgaverne.
- Høj grad af fleksibilitet og evnen til at omstille sig.
- Har humor og medvirker til en god stemning.
- Medvirker til udvikling af det faglige niveau og arbejdsgangene i afsnittet.
- IT på brugerniveau.
Vi tilbyder:
- Introduktionsperiode med mentorordning
- Samarbejde med engagerede dygtige og erfarne kolleger
- Spændende tværfagligt samarbejde på et højt fagligt niveau
- Uddannelsesmuligheder
- Oplæring i neonatalogi med udgangspunkt i dine tidligere erfaringer
- Medbestemmelse og medindflydelse på arbejdsopgaver og arbejdsvilkår
- Godt socialt og kollegialt netværk, hvor vi løfter i flok og har plads til humor
- En arbejdsplads i spændende forandring
Praktiske oplysninger
Du kan få yderligere information om Hospitalsenheden Vest på www.vest.rm.dk. og vores afdeling på https://www.vest.rm.dk/afdelinger/born-og-unge/
Desuden er stillingerne beskrevet i vedhæftede stillings- og funktionsbeskrivelser:
https://rm.emply.net/GetFile.aspx?id=4523e286-93d1-486f-943d-8445e063e321
Du er velkommen til at kontakte:
Afdelingssygeplejerske Hanne-Lise Lorentzen, Afsnit for Syge Nyfødte og Tidligt Fødte
tlf. 7843 3712
Ansættelse er betinget af en tilfredsstillende børneattest.
Ansættelse er betinget af en tilfredsstillende autorisation.
Ansøgningsfrist 01.11 2020, Der afholdes samtaler d.05.11.2020.
.Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Skriv et svar