- 1 fast stilling på 37 timer; fra 1. december 2020 (eller senere)
- 3 barselsvikariater på 37 timer; i perioden 1. december 2020 til 31. august/31. december 2021
Stillingerne er med skiftende vagter i kombinationen dag og aften.
Vagt fordelingen er på ca 18 aftenvagter, fordelt på 12 uger.
Der arbejdes hver 3. weekend i 8 timers vagter.
Vi arbejder med MIN TID, hvor man selv har indflydelse på sin arbejdsplan.
At være sygeplejerske hos os betyder, at man arbejder både i sengeafsnittene og i vores klinik, hvor vi alle er tilknyttede subspecialer. Vi har sygeplejeklinikker indenfor abort, dysplasi, urogynækologi og sexologi.
Sengeafsnittet modtager patienter indenfor både kvindesygdomme, graviditetssygdomme og barsel.
Vi tilbyder åben indlæggelse til gynækologiske terminale patienter.
Vores sengeafsnit har plads til 10 patienter og vores familieafsnit til 7 patienter.
Klinik for kvindesygdomme og graviditet undersøger ca. 80 patienter om dagen.
Opgaverne i afsnittene er mangeartede, udfordrende og kræver til tider højt arbejdstempo, godt overblik og evne til at tænke kreativt og utraditionelt.
Vi uddanner både sygeplejestuderende og jordemoderstuderende, og har et godt læringsmiljø.
Vi søger en sygeplejerske, der
- er fagligt dygtig
- er fleksibel og indstillet på, at varetage alle slags sygeplejefunktioner indenfor kvindesygdomme og barsel området
- bidrager til det faglige og sociale miljø i afdelingen, og er indstillet på en tværfaglig opgaveløsning
- er positiv og engageret, og kan trives i en travl afdeling
- erfaring i specialet er en fordel men ikke et krav
Kvindesygdomme og Fødsler udgør sammen med Børn og Unge; Kvinde–Barn Fællesafdeling.
I denne fælles afdeling har vi tværfagligt fokus på familiernes forløb gennem graviditet, fødsel og barsel. Dette medfører et tæt samarbejde på tværs af alle faggrupper mellem fødeafsnit, barselafsnit og neonatalafsnit.
Ansøgningsfrist onsdag den 21. oktober 2020.
Ansættelsessamtaler afholdes fredag den 23. oktober 2020.
Oplysninger om stillingerne fås ved afdelingssygeplejerske Anne Dorthe Birch på
tlf. 78 42 46 71 / chefjordemoder Lone Neumann på tlf. 78 42 11 03.
Løn og ansættelsesvilkår i henhold til Sundhedskartellets overenskomst.
Der skal gøres opmærksom på, at der vil blive indhentet børneattest som forudsætning for ansættelse.
Det er muligt at læse mere om Regionshospitalet Randers på www.regionshospitalet-randers.dk
Da Region Midtjylland løbende gennemfører besparelser og omorganiseringer, vil medarbejdere i omplacering, der søger stillingen, have fortrinsret til samtale.
Skriv et svar